「うちの採用のやり方」を もっとパワーアップしたい！
「うちに今いる社員」を もっと活かしたい！ 
中小企業の経営者様・人事担当者様をサポート

　いなよし社労士事務所のホームページにお越しいただき、ありがとうございます。

　▶『 わが社にとって より良い人材の採用 がしたい 』

　▶『 日々の仕事で起きる 労働問題を解決 したい 』

　▶『 イキイキと働く 成果が上がる職場 にしたい 』

　いなよし社労士事務所は、このようなお悩みのある中小企業の経営者さまや人事担当者さまを支援しています。

　お困りのことがありましたら、まずはじっくりと話をお聴きします。どうぞご相談下さい。

　今の課題や状況を解決できる方法を一緒に考えていきましょう。

　１．お困りごとを「しっかりと聴く」

　 人のトラブルは対処法的な解決だけでなく、絡み合った心情を解きほぐすこと

　２．今できていることに「マルをつける」

　 法律や規制だけを判断の基準としないで、うちの会社に合ったやり方を探っていく

　３．会社にとって何をするか「一緒に考える」

　 百貨店や人材会社の責任者、社労士として２０年以上 人と職場に関わった経験豊富